Hoàn thiện thể chế để lựa chọn và xây dựng cán bộ ưu tú

Từ câu chuyện dịch chuyển nguồn nhân lực ngành y tế từ khu vực công lập sang khu vực tư nhân, đại biểu Nguyễn Thị Thủy, ĐBQH tỉnh Bắc Kạn cho rằng, có nhiều nguyên nhân dẫn đến thực tế này, trong đó có tình trạng thu nhập thấp, thiếu thốn những điều kiện cần thiết để bảo đảm cho công tác khám, chữa bệnh.

Cũng về công tác cán bộ, nhiều ý kiến cho rằng, hiện đang có một bộ phận cán bộ có tâm trạng bất an, sợ sai, sợ trách nhiệm, dẫn đến thiếu quyết liệt, làm cầm chứng và không dám đột phá trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo và thực hiện nhiệm vụ của mình.

Cũng về vấn đề này, có ý kiến cũng cho rằng,  bên cạnh hoàn thiện về thể chế, chính sách, một nguyên nhân nữa chính là yếu tố con người, đặc biệt là trách nhiệm của người đứng đầu trong quá trình triển khai nhiệm vụ, vì vậy, cần có giải pháp quyết liệt, chấn chỉnh lại trách nhiệm của lãnh đạo, cán bộ quản lý để không ảnh hưởng đến tiến độ, nhiệm vụ công việc và trách nhiệm phục vụ nhân dân.